ISSN 2617-6858
e-ISSN 2617-6866
Вісник Національного університету оборони України
Том 17, № 1, 2022
- професійний розвиток; професійна ідентичність; співробітник цивільного захисту
- https://doi.org/10.33099/2617-6858-2022-65-1-79-85
- Сторінки 79-85
У статті розглядається питання професійного розвитку майбутніх співробітників цивільного захисту на основі емпіричного дослідження розвитку професійної ідентичності серед курсантів вищих навчальних закладів Державної служби України з надзвичайних ситуацій
Використані джерела
- Blohina, L. N. (2008). Individual differences in psychological adaptation to the conditions of professional activity in civil servants of customs authorities. Tom 30, #3, 79–89. (in Ukrainian).
- Bragina, V. D. (1976). The influence of ideas about the chosen profession on the professional self-determination of young students (Candidate’s dissertation in psychology). Moscow. (in Ukrainian).
- Kokun, O. M. (2012). Psychology of professional development of a modern specialist: monograph. Kyiv: PP “Zoloti Vorota”, 200 p. (in Ukrainian).
- Kuzina, V. D. (2020). Psychological analysis of the problem of professional identity of military leaders. Shuhalii, Ye. P., & Penkovskyi, V. I., 33–39. (in Ukrainian).
- Osodlo, V. I. (2012). Psychology of professional development of an officer: monograph. Kyiv: PP “Zoloti Vorota”, 463 p. (in Ukrainian).
- Osodlo, V. I. (2003). Identity and professional development of personality. (in Ukrainian).
- Rudiak, I. V. (2013). Features of professional self-consciousness of female law enforcement officers at different stages of professional development. (in Ukrainian).
- Schekoldina, A. A. (2005). Job transition in the professional development of a specialist (Candidate’s dissertation in psychology). Moscow. (in Russian).
- Shneyder, L. B. (2004). Professional identity: theory, experiment, training. 600 p. (in Russian).
- Shneyder, L. B. (2007). Personal, gender, and professional identity: theory and diagnostic methods. 128 p. (in Russian).